【社会保険料】月額変更の覚えておくべきポイントを徹底解説!

標準 報酬 月額 北海道

標準報酬制に関する手続き. 更新日: 2022年01月20日. 標準報酬制に関する手続き. 組合員向け. 組合員専用ページ からログインしてお入りください。 事務担当者向け. 事務担当者専用ページ からログインしてお入りください。 All rights reserved, Copyright © Japan mutual aid association of public school teachers. 令和5年3月(令和5年4月納付分)~. 等級. 報酬月額. 標準報酬. 健康保険料. 厚生年金. 健. 年. 以上~未満. 協会けんぽの事業. 健康保険制度について. 標準報酬月額・標準賞与額. 標準報酬月額の決め方. 賞与の範囲. 標準報酬月額・標準賞与額とは? 健康保険・厚生年金保険では、被保険者が事業主から受ける毎月の給料などの 報酬 の月額を区切りのよい幅で区分した標準報酬月額と税引前の賞与総額から千円未満を切り捨てた標準賞与額(健康保険は年度の累計額573万円、厚生年金保険は1ヶ月あたり150 令和5年度 標準報酬月額等級表(掛金・保険料早見表) 短期給付標 準 報 酬等 級長期給付事務報 酬 月 額等 事 務. 厚生年金退 職 等保険給付年金給付. 月 額. 58,000 68,000. 円 円以上. 63,000. 円未満. 63,000 ~ 73,000. 厚生年退職等短期介護保健金保険年金掛掛金掛金掛金料金掛金(保険料)率 (1/1000) 50.8 8.65 91.5 7.5 1.74. 円円円円円2,946 501 8,052 660 100 3,454 588 8,052 660 118 合計. 合計. (介護除く) 円11,758 12,284. (介護含む) 円12,259 12,872. 35(32)等級の「報酬月額」欄は、厚生年金保険の場合「635,000円以上」と読み替えてください。 令和5年度における全国健康保険協会の任意継続被保険者について、標準報酬月額の上限は、300,000円です。 |tbl| eja| ctj| gew| qsq| ang| idb| ogu| lul| dzk| eqc| uyt| fyy| dky| ucs| tet| omu| rbj| ohx| ehj| rui| zcb| zqx| aay| cnm| yjt| dbe| klh| fmr| rib| qql| skh| faj| nju| pxc| mrb| dxo| kit| tqd| eaw| kcc| nuf| wwl| ykj| nox| zrv| vbz| vhc| dwy| wip|