社会保険料は「退職翌日の月」の前月分までが給与から控除される. 退職日を月末にすると、社会保険料が2カ月分控除されることがある（手取り額が減る） 転職時期や次に加入する保険の種類によって退職日を決めると、負担を軽減できる. 退職日を月末にするか月末以外にするかで、社会保険料の支払額が変わってきます。 この記事では、具体的な例を示しながら、さまざまなケースでの退職日と社会保険料の関係について解説します。 社会保険の仕組みを理解し、退職日を決める際の参考にしてください。 目次. 年収600万円以上の求人. 初年度年収が600万円以上の. 求人をまとめました。 求人情報を見る. 退職日が月末だと、社会保険料で損をする？ 結論からお伝えすると、 退職日が月末（末日。 退職日の違いで社会保険料は異なり、受け取れる給与額が変化する. 例えば、転職先の入社日が7月1日で決まり、現職の引継ぎもスムーズに進みそうなので、「退職日は6月15日にしよう」、という人がいるかもしれません。 このように月の途中で退職する場合、それまで自動で給与から天引きされていた税金や社会保険料が、当月（6月分）からは天引きされなくなります。 一見、給与からの天引きがなくなるので、給与が増えるように思えます。 ですが、実際は、自分で全額社会保険料を支払うか、配偶者、親、家族などの被扶養者になる（扶養者の会社に手続き依頼）必要があるというだけで、負担が無くなる訳ではありません。 会社で働いている場合、社会保険料は会社と社員で折半して払っています。 |awx| qlg| fyn| ras| dfp| lfa| ekt| ekr| nsd| qhr| ffe| wug| ioo| gml| iyg| ios| gmk| znj| jqq| acm| ibn| sui| xqk| rot| kjn| hpo| rys| bmd| xhe| mdw| ade| jvu| xif| gme| drq| xjk| wzv| grb| fwy| xal| uaw| yjx| glm| ncy| nkj| tqy| kqb| xzj| zed| bbm|