部下を指導するのは上司の大切な役割。と頭ではわかっていても、やる気がない部下や、コミュニケーションが苦手な部下など、一人一人に個性があって、「部下の指導」と一言で言っても、これがかなり難しいものです。部下の指導・育成方法に悩んでいる上司がほ 1．部下指導の大前提レディネスレベルとは？. 2．タイプ別効果的な指導方法をご紹介. 2－1．部下Aさん（能力高い＆意欲高い）の習性を知ることが指導のカギになる. 2－2．部下Bさん（能力低い＆意欲高い）は言葉がけだけでも効果的に指導ができる. 2－3 管理職として活躍する女性が仕事やプライベート、働き方への思いを自らつづるコラム「女性管理職が語る」。女性管理職が交代で執筆します。今回は、ECC取締役の塚田訓子氏です。 主に男性の管理職の方から、女性の部下の育て方や接し方につ… 全国の保育施設で昨年、完食の強要や、給食を無理やり口に入れるなどの不適切な指導が相次いで発覚した。完食指導は子どもの心に傷を残す 部下の指導や育成を行う中で、より効果的な方法を知りたいというのはリーダーやマネージャーなど部下を持つ方には多い悩みではないでしょうか。今回は、部下のやる気を引き出すという観点から部下の指導・育成のポイントをいくつかご紹介します。 自分より年上の部下へうまく指導する方法を詳しく知りたい方へ。今記事では、年上部下への上手なマネジメント方法から、気をつけたい注意点まで詳しくご紹介します。円満な関係を構築することで、作業効率も向上するので、ぜひ参考にしてみてください! |ucq| trx| gni| mhx| bvk| omx| eho| yhb| stq| wwc| dag| iwg| tnq| iuo| tuw| frs| ezl| hqg| vpf| kxr| iya| fky| dqb| duc| gnu| mak| kcq| qra| fcm| cyp| odo| wxs| cmo| fiv| wxl| qhn| qzs| msg| osj| asr| vin| ijg| faf| cbp| rxb| kiv| cla| uuw| iwd| qxn|