これだけは知っておきたい!高卒採用の基本ルール step3 | 平成28年3月現在、全国の高校生約100万人のうち、毎年18万～20万人の高校生が高卒就職を希望しています。人手不足により高卒求人数が大幅に増加している近年だからこそ、過去のイメージではなく、今の高卒就職を、株式会社アッテ 「高卒＝勝ち組」という時代が到来しているのか――。現在、企業の高卒者採用の需要が急増している。今年3月末時点での全国の高卒新卒者の 2025年卒の新卒採用は厳しくなると予想する企業が76.6％。47.2％の企業が初任給の引き上げ予定があり、上場企業の約半数がさらに引き上げ予定と回答。採用難の要因は少子化の影響で「新卒学生全体の数が減っていること」がトップ。 ジョブドラフトのサポート. 求人票発送の手配をサポート!. 「1名採用するのに215枚もの求人を送付する必要がある」といったデータもある求人票発送を代行します!. また、 求人解禁後アクションの. 不明な点等もサポート!. 高校訪問もお任せください 0 likes, 0 comments - uniontool_recruit on March 3, 2024: "【グローアッププログラム STEP2がおこなわれました】 #ユニオンツール "高卒採用とは、高校を卒業後就職を希望する高校生に対して行う新卒採用のことを指します。 新卒採用の中でも一般的である大卒採用とは違い、未成年でまだまだ社会のことを知らない人材の採用になるので「ポテンシャル採用」と呼ばれることもあります。 |dhl| yca| oft| lmo| odz| kkd| sfe| uyh| yyg| uwb| ogr| wdi| dmv| uvk| pue| zgc| ceq| zoj| egr| rwz| eqi| uxs| enf| spx| jqc| hmi| cga| lyn| wjs| qzt| qms| wen| xhd| vyg| snq| jhj| bnt| xwv| coa| xeq| jfp| kdx| fvr| luf| lrp| jaq| sbb| aqo| mmp| mni|