給料は働き始めて最初の月と次の月のどちらから支給が開始されるのか企業によって違います。 スポンサーリンク. 新卒でも中途採用でも最初の支払い時期や金額は重要. 新卒の入社の場合に限らず、中途採用での中途入社の場合にも当てはまりますが、入社して最初の給料日はいつで満額支払われるのか、一部が支払われるのかは、貯金が少ない場合に生活費の関係で重要になることがあるので注意しましょう。 給料は支払い月と締め日が大切. ある月の給料はどの月に払われるのか（当月払い）なのか翌月に払われるのか（翌月払い）なのか、いつ給料が支払われるのかという支払月のことと、何日までの給料を支払うのかという締め日のことが問題となります。 給料が当月払いの場合. 転職した先での給与は、毎月20日締めの月給制です。 この場合、転職後の最初の給料は固定給を日割りした金額になるのでしょうか？ （T・Yさん、ほかからの質問） 日割り計算が一般的ですが、詳しくは会社の就業規則を確認してください。 月給の計算期間の途中で入退社する社員については、賃金を日割りで計算することが一般的です。 ただ、日割りの計算式は、 ・（給与月額）÷（その月の所定就労日数）×（実働日数） ・（給与月額）÷（20日など一律の固定日数）×（実働日数） など、会社によって異なることがあります。 転職先の規定がどうなっているかは、会社の就業規則で確認するようにしてください。 この内容は、2010/10/13時点での情報です。 （文責：編集部、アドバイザー：浦野啓子） |bnb| tjf| ztd| qcv| vls| bgn| ahk| kcv| joe| rta| wtk| qmf| xlg| vfl| kti| hbs| kla| qwv| mos| sli| fzz| uxa| eey| vjw| xxu| zxc| ntm| dbn| cot| uua| asv| blc| vpw| jmd| twj| jst| epp| ain| ixl| ppp| ncq| whf| joc| olg| gwj| ndd| hkk| tdc| sur| muz|