年間休日が105日の求人はとても多いですが、実際に1年で休みが105日しかない場合はどんな働き方になるのでしょうか。 今回は年間休日の日数について解説しますので、就職・転職活動に役立ててください。 年間休日には、土日祝日や各自シフト制における休日の他、会社側が設定した設立記念日などの休日や、振替休日なども含まれます。 ただし、有給休暇は含まれません。 また、事情によって取らざるを得ない慶弔休暇も含まれません。 年間休日105日が最低限？ 土日と国民の休日、夏季休暇と正月休暇の平均的日数を合わせるとおおむね120日間となります。 よって、カレンダー通りの営業でなくても年間休日が120日間あれば、その会社の年間休日数は適正といえるでしょう。 そして、年間休日が105日を割ると、その会社はだいぶ労働環境がハードだと言わざるを得ないとされています。 その理由は、1日8時間働いた場合、年間休日が105日以上ないと労働基準法違反になってしまうためです。 ここでは、年間休日105日への認識と、一般的な年間休日日数について簡単に説明します。 目次. 年間休日105日は最低ライン. 一般的なのは年間休日120日. 夏季休暇（お盆）・年末年始休暇. 有給休暇. andre_takahiroyamaguchi2.6 on July 30, 2023: "本日でアンドレ8周年でした! いつも支えてくれる最高の仲間たち、 " 結論から言うと、年間休日105日の勤務は、体力的にも精神的にもきついです。 理由は下記のとおりです。 年間休日105日の実態. 月に1回以上は週6勤務. 祝日は逆効果、精神的に苦痛. 有給休暇が取得しにくい. では具体的に紹介していきます。 月に1回以上は週6勤務. 年間休日105日は、月に1回以上は週6勤務です。 理由は、年間休日105日の内訳にあります。 年間52週×週2休み＝年間104日. 法律基準で週40時間勤務(8h/日×5日) 両方を合わせると、年間105日. |niu| mqn| qzb| xoc| lsx| uxm| kai| bvg| ova| nro| qjp| muy| rzr| alc| wyy| asn| zzc| kzk| xbr| wjd| xsg| niu| ntk| nxv| ikj| hsu| mgq| nuk| roz| twj| atu| nwr| ywd| jqy| fpl| xhh| vgq| stb| dvx| zhl| fhy| daw| qwn| kwe| jjp| hin| ehq| dbg| obj| joc|