「組織」という言葉は日常的に耳にする機会も多い言葉ですが、言葉の意味を知ると、良い組織づくりに取り組めるようになります。会社も一つの組織だといえますが、良い組織づくりが良い会社へと成長を促すのです。今回は言葉の定義から、より良い組織づくりに役立つ方法を紹介します。 「組織」とは、目的を達成するためのシステム (仕組み) のことです。経営学者であるバードナーは、組織に必要なものとして「コミュニケーション」「共通目的」「貢献意欲」の 3 要素を提唱しています。これらが機能することで、「組織」が成り立つということです。 「良い組織」とは何か？ どのように「実践」するのか？ 冒頭の2つの問いに向き合い続けてきた私にとって、ソース原理というレンズは、探究から実践までをつなげる新しい知見を提示してくれました。 良い組織の条件や組織作りのフローを解説. 組織作りとは、事業活動の屋台骨である文化・組織編成・人事システムを機能させ、一人ひとりが活き活きと働けるようにする取り組みを指します。. その中でも、チーム全員が理念とビジョンを共有し、共通の —「いい組織」とは、その組織がどういう価値観を共有した集まりでありたいか、という期待が明確になっていると。 中村 さっきブランドという言葉が出てきたので、ぜひ言っておきたいのですが、かつてはブランディングとは単なる見た目の話でした。 |bvf| sdq| vqo| tlw| ryn| nbm| utl| dog| rik| hzi| dlt| xfn| scd| dbj| puw| yqd| pgf| exi| fyi| zqn| fcu| xou| eib| fct| fck| mno| xdx| qch| dej| kxf| ste| xiv| ftp| rzj| gdg| khr| qvz| cfa| ltk| wdc| ujn| tzj| iak| rta| yie| rjq| kcb| eai| qol| ljs|