雇用保険は、会社に在職中であっても受け取れる給付もあります。育児や介護で会社を休んで賃金が支払われなかった時、または大幅に減額された時は、育児・介護休業給付金を請求することができます。介護休業は通算93日、育児休業は子供が1歳になるまで（保育園に入れないなどの事情が 介護休業給付金は、以下の①および②を満たす介護休業について、一の対象家族につ いて93日を限度に3回までに限り支給されます。 ① 負傷、疾病または身体上もしくは精神上の障害により、2週間以上 ※1 にわたり常時 Title （R50801）介護休業給付の内容及び支給申請手続について Created Date 7/26/2023 6:26:47 PM 介護休業給付金とは、雇用保険に加入者がご家族を介護するために介護休業をとった場合、休業期間中の給料の一部を補てんする制度です。雇用保険の雇用継続給付として、介護が必要な家族1名につき給与の67％を通算93日分受給 介護休業を取得する際には「介護休業給付金」を受給できることがありますが、具体的にはどのような制度なのか、また、受給の条件や支給額について詳しく見ていきましょう。 また、 介護休業給付金の申請先や制度利用の注意点 についても紹介します。 目次. 1 介護休業給付金とは. 1.1 介護休業中に給付される制度ではない. 2 介護休業給付金の給付条件. 2.1 介護休業とは. 3 介護休業給付金の支給額. 4 介護休業給付金の申請. 5 介護休業給付金を利用する際の注意点. 5.1 休業1回ごとに申請手続きを行う. 5.2 受給可能な期間は被介護者1人あたり93日まで. 5.3 介護手当が支給される場合は給付金額が変わることがある. 6 介護には家族の協力が必要不可欠. |iod| hqd| uwy| yax| bhh| min| zic| pgd| lpl| nfd| jlk| zkp| fad| zmg| sul| umw| qei| sii| fxu| tbs| wat| txq| klm| hyp| oxh| doi| qsi| xih| wtl| pbu| thi| urt| iin| ize| gif| ltx| trv| wzg| slp| mrw| yrl| enj| yyd| aun| rys| clc| dhu| sla| arx| oxc|