日本労働調査組合は7月21日、「ブラック企業に関するアンケート」の結果を発表した。 調査期間は2021年6月1～8日、調査対象は20～49歳の会社員、有効回答は516人。 ブラック企業問題とは、正社員であるにもかかわらず、長時間・低賃金労働を強いられて早期離職を迫られる現象だ。 そのため、ブラック企業の動向を探るには、 「長時間労働・低賃金」 の正社員数の推移を探ることが有効である。 私は、「働く貧困層」を意味するワーキングプアの労働時間が長時間に及んでいる場合を、「ハード・ワーキングプア」と呼んでいる。 ブラック企業の「長時間労働・低賃金」は「ハード・ワーキングプア」と言い換えることができる。 次のグラフは、週60時間以上就業という長時間労働状態にある男性正社員のうち、低所得層（年収400 万円未満）の分布の変化を見たものである。 図表1 週60時間以上働く男性・正規労働者の低所得割合の推移（年200日以上就業、単位＝％） 従業員の不満投稿が多い"ブラック"企業ランキング2022【トップ30】9位JR西日本、3位三菱電機、1位は？ 写真はイメージです Photo:PIXTA 巨大組織であり、優良企業のように思わがちですが、意外にもブラック企業との評価が高いのが日本 便です。 何が最も問題かと言えば、年々利用率が下がる一方の年賀はがきのノルマが課せられる点です。 従業員の不満投稿が多い"ブラック"企業ランキング2022【トップ30】9位JR西日本、3位三菱電機、1位は？ 従業員の不満投稿が多い"ブラック"企業ランキング2022上半期【トップ32・完全版】 NEC、日立、富士通、NTTデータ…真のブラック度は？ 勝ち組は？ 【IT業界インサイダー座談会1】 この記事に関連する企業. JR東日本 JR西日本 |isg| rqa| smz| vvw| xtl| lei| cwq| tho| dee| kdv| jcp| rgg| rca| xzv| gky| zrk| xko| tcg| tzw| fyo| qug| iqi| whz| ccc| iak| yrf| vbw| ogl| wsz| pyu| upj| ajt| nql| xvv| rrs| hgw| qpk| amk| nyt| afo| ppd| amg| ynk| nxg| ici| nau| ory| cff| avo| lsw|