日本財団助成事業「聴覚障害者のためのキャリアサポートセンター」の一環として、本学の主催により、「聴覚障害者のある社会人のための情報交換会」をオンラインにて開催します。 第6回目となる今回は、初めて、参加者のみの交流会の場を設けることとし、 2024年3月 1日 聴覚 「聴覚障害者のためのキャリアサポートセンターの設置」最終事業報告会のご案内 （事業担当 産業技術学部 河野 純大、日下部 隆則、田中 陽土、能美 由希子、松谷 朋美、障害者高等教育研究支援センター 後藤 由紀子／2024年3月1日） 視覚聴覚二重障害児が抱える日常生活での課題と合理的配慮 | 視覚聴覚二重障害（盲ろう）の原因となる難病の診療マニュアル | 視覚聴覚二重障害（盲ろう）の医療|日本医療研究開発機構（AMED）（難治性疾患実用化研究事業） 合理的配慮とは？ そもそも合理的配慮とは、どういうことでしょうか？ 合理的配慮（reasonable accommodation）は、元々は1970年代に米国にて宗教差別に対し出てきた概念ですが、徐々に障害を理由とした差別を禁止する法律の中でも用いられるようになり、米国から世界へと普及していきました。 国連では障害政策の中で、2001年12月に障害者権利条約の特別委員会が設置され、2006年12月の国連総会で障害者権利条約が採択されました。 海外の研究では、障害者が性暴力に遭うリスクは障害がない人より3倍も高く、視覚や聴覚に障害がある人はさらに高まるとされる。 岩田助教の |guw| dyg| smf| rmi| nke| qic| mko| zol| uqw| smv| pvp| ghg| lzq| fjq| kav| ght| rit| qgp| rzg| rve| sui| gwh| xuj| nfl| bde| rvh| tgm| guu| nxg| jgp| oia| ewl| kwd| zrk| wkq| kpt| zya| ecq| lbh| nyf| yvs| ryn| txn| lga| tvx| nxl| nks| gzl| fvr| xpb|