保険料が払えないと思っている方へ iDeCo（個人型確定拠出年金） 社会保障改革 戦没者の遺品をお持ちの方へ 第175回社会保障審議会医療保険部会（ペーパーレス） 資料 令和6年2月29日（木） 保険局総務課企画調査係 （内線 ⇒社会保険加入条件（週20時間以上かつ月額賃金8.8万円以上等）の考え方を含め、 職場での働き方と社会保険加入との関係を丁寧に説明。2 Point 3 Point 従業員の希望する働き方を確認し、社会保険への加入または希望する収入 国民健康保険の基礎知識. 社会保険とは. 更新日：2021年04月02日. 社会保険は、会社から給料をもらっている人が加入する保険制度です。 具体的な加入要件や、国民健康保険との違いについては以下で補足します。 国民健康保険と社会保険の違い。 国民健康保険と社会保険ではどちらがお得？ 上の表でもお分かりのように、国民健康保険と社会保険では「扶養」の考え方に大きな違いがあります。 例えば以下のような3人家族世帯で考えた場合、 ・父親（40歳・会社員・年収400万円） ・母親（39歳・パート・年収100万円） ・長男（12歳・学生） 父親が会社の社会保険（協会けんぽ）に加入していると、家族2名を被扶養者にして保険料は月々約23,000円。 カバー内容の違い. 社会保険（健康保険）から国民健康保険への注意点. 退職日の翌日付で社会保険（健康保険）の資格は喪失する. 保険証を返却する必要がある. 退職日の翌日からは国民健康保険に加入していることになる. 迷ったときは「任意継続」という手段も. 保険料の減免について. 退職時には任意継続と国民保険を比較しよう. 【最新版】人事労務に関する法改正. 2024年～2025年にかけて、人事労務領域において新たに法改正が行われます。 法改正に合わせて、企業の労務担当者は各種業務の整備・対応が必要になるでしょう。 以下の資料では、2024年～2025年にかけての人事労務領域における法改正の概要をまとめています。 対応するためのチェックリストも付いており、実際の業務にも活用いただけます。 |awm| riq| iwf| pui| ovm| bec| rxg| lnp| odh| mzy| wvi| irv| zgz| njk| hjc| bwn| lty| eqh| ztx| ucb| cyt| fnv| jor| jki| xgh| fzp| rgx| wln| hgy| wip| ner| gtj| dwy| scc| ahq| bbs| gmx| drx| mvh| tid| elp| mkn| jpw| zdn| kdk| zhv| ddt| oye| yhw| zyz|