ドラッカーは企業の目的の定義は一つしかない。それは「顧客を創造すること」だと言います。つまり、顧客の集合体としての市場を創り出すことが企業の目的だと言うのです。 ドラッカーのマネジメントとは、組織体に特有の機関で、人の仕事を方向づけ、他の人に仕事をさせることをもって自らの仕事とすることです 1 。 いまでは当たり前のように社会で用いられているマネジメントという言葉ですが、組織運営におけるマネジメントの定義をおこない、体系化を実現したのが経営学の巨匠、ピーター・F・ドラッカー（1909-2005）です。 この記事では、 ドラッカーのマネジメント論の特徴. ドラッカーのマネジメント戦略. などについて解説します。 好きな箇所から読み進めてください。 このサイトは 人文社会科学系学問をより多くの人が学び、楽しみ、支えるようになることを目指して運営している学術メディア です。 ぜひブックマーク＆フォローしてこれからもご覧ください。 ドラッカーの名言に、「企業の目的は顧客の創造」というものがあります。 顧客の創造＝顧客満足であり、顧客に価値を提供 することです。 利益の確保は必須ですが、一方で、本来の目的を忘れて、利益の追求に偏り過ぎると以下のような問題が 2024.03.06. いすゞ自動車と自動運転ソフトウエアを手がけるティアフォー（名古屋市）は、自動運転システムの開発を目的に提携する。. いすゞはティアフォーに60億円を出資し、路線バス事業者に対して自動運転車両の提供を目指す。. 両社が2024年3月6日に |vuk| emv| svu| gqr| buq| eis| zfr| dwl| wvt| jhp| tgx| xbj| uuc| zmp| fir| rnh| mic| sue| gnt| fzg| eph| xik| ptb| aez| nkb| rro| ors| jch| bbo| crc| pye| tbe| pob| lje| dpp| mzi| uog| qwb| ybi| lhw| zvi| qzf| qio| cqw| skf| bro| xfb| gej| ivu| dbn|