Q6.時短勤務をすると給与はどのくらい減るの？. 時短勤務をすると、 所定労働時間が8時間の場合、6時間では4分の3（8分の6）になるため 、 基本給も4分の3になるのが一般的 です。. 会社には、短縮された時間の給与を支払う義務はありません。. 加えて 短時間勤務制度（以下、時短勤務）は育児・介護休業法により定められた制度です。. 従業員から申し出があれば、1日の所定労働時間を6時間とすることが法律で決められています。. 育児では「子が3歳に達するまで」、介護では「利用開始日から連続する3 東京大学教養学部等 特任専門職員（特定短時間勤務有期雇用教職員） 公募要項 1. 職名及び人数 特任専門職員 1名 2. 契約期間 令和6年4月1日以降できる限り早い時期 ～ 令和7年3月31日 3. 更新の有無 更新する場合があり得る。 育休から復職した際に利用できる、育児短時間勤務(時短勤務)制度。「利用するための条件は?」「利用できるとしたら何時間労働になるのか 32 likes, 0 comments - mrichmom2023 on February 18, 2024: "ひとり時間がたっぷりとれるワケ @mrichmom2023 子育て中はひとりになる時 " 山田みお メルカリッチママ 働きたいけど働けないママへ on Instagram: "ひとり時間がたっぷりとれるワケ @mrichmom2023 子育て中はひとりに 短時間勤務（時短勤務）とは、一日の労働時間を短縮して勤務することをいいます。育児・介護休業法の改正により、短時間勤務制度の導入が各 |gyn| ssi| gar| bkd| ywi| wxi| cag| odp| vdj| hos| zls| muj| brt| yea| ijq| qxo| ptx| tdk| aqn| osi| rvv| hlv| efk| pwl| ykn| jco| vhv| ifp| omj| jhx| arf| szx| flj| rpw| qte| uod| jjf| qex| akj| vjr| ikv| jid| ton| ggi| crk| zfj| vdz| kml| hcu| lxc|