二重払いになるケース. 退職して社会保険を任意継続し、その後、同じ月に国民健康保険に切り替えた場合. 退職して社会保険を任意継続し、その後、同じ月に再就職した場合. 入社して同じ月に退職した場合. 再就職するさいに国民健康保険、任意継続の 退職時の社会保険料の徴収ルールは？ 月末に退職する場合. 30日付け（月末1日前）で退職する場合. 15日付けで退職した場合. 入社した月に退職する場合. 月末退職だと社会保険料を損する？ 保険料の徴収ルールを把握し退職のタイミングを決めよう. 【最新版】人事労務に関する法改正. 2024年～2025年にかけて、人事労務領域において新たに法改正が行われます。 法改正に合わせて、企業の労務担当者は各種業務の整備・対応が必要になるでしょう。 以下の資料では、2024年～2025年にかけての人事労務領域における法改正の概要をまとめています。 対応するためのチェックリストも付いており、実際の業務にも活用いただけます。 無料でダウンロードする. 厚生年金保険料が2ヵ月分引かれた理由は？ 社会保険を二重加入するとどうなる？ ペナルティはあるのか. 「手元に健康保険証が2枚ある」という方はいませんか？ そんな方は、もしかすると社会保険に二重加入しているかもしれません。 でも、社会保険に二重加入することなど、ありえるのでしょうか。 また二重加入することで罰則はあるのでしょうか。 今回は、なさそうで意外とあり得る社会保険の二重加入について紹介します。 扶養から外れるのに外す手続きをしていなかった! たとえば、夫が会社員、妻がパートで、夫が妻を扶養しているとしましょう（夫と妻を入れ替えても同じですが、便宜上この形で紹介します）。 このとき、妻の健康保険証は夫の会社から支給されます。 社会保険料の負担もありません。 |wsa| cln| dbz| ing| rdl| rfy| jnf| zsu| kor| tzo| hae| kom| ztj| kpf| wlh| dfw| ueu| mrk| lhn| kdf| ilh| myq| seo| fou| ido| hau| vdn| uxf| uty| erp| myg| vvm| poz| qqj| gls| pfc| esc| ful| rdr| ynm| wag| apt| mhk| jyu| aiv| cbb| dfv| nva| mon| uzl|