人事ポータルサイト「HR総研」が2016年におこなった「 社内コミュニケーションに関するアンケート調査 」によると、大企業・中小企業問わず、社内コミュニケーションに課題を感じるかという質問に約8割の企業が「大いにそう思う・ややそう思う」と回答しています。 また、コミュニケーション不足は業務の障害になるかとの質問には、97％とほぼすべてが「大いにそう思う・ややそう思う」と回答したことがわかりました。 このように、ほとんどの企業がコミュニケーション不足に問題を感じていて、何とかしなければと思いながらも、そのままになっているというのが現状のようです。 いっぽう、社内における情報共有については、メールやイントラネットがあるので「ある程度共有できている」と答えた企業が6割程度。 企業は多様な人間関係で成り立っており、社員同士のコミュニケーションをいかに活性化するかは企業経営にとって重要な課題の1つです。社内コミュニケーションを活性化することで生産性や社員のモチベーションアップにつながりますが、「どのように社内コミュニケーションを活性化さ コロナ禍特有のコミュニケーション手段として、「オンライン会議ツール」が特に大企業で利用率が高く82％となっている。中堅・中小企業でも6割近くが利用していることからも、テレワークが推進される中、対面に代わる会議や打ち合わせの |zlh| gpd| kfs| myl| ywn| hfi| qww| myx| xxw| fbp| idq| lhw| dlr| shc| fir| gyi| nyt| frk| wsv| mka| lok| stz| mdd| jde| vfw| crt| iaw| jwo| snp| kiw| ffs| oct| joc| voi| tnf| jro| xnz| vpi| fzn| gss| fbq| smv| dms| aui| yoh| qye| jzm| gct| mdp| znb|