表紙、目次 [1,097KB] 1～3頁 ：はじめに、パートタイム・有期雇用労働法のポイント [880KB] 4～41頁 ：パートタイム・有期雇用労働法の概要 [1,692KB] 42～62頁 ：パートタイム・有期雇用労働指針の概要、同一労働同一賃金ガイドラインの概要、パートタイム・有期 有期雇用特措法についてご質問です。. 有期雇用特措法に基づく認定を受けています。. したがって、正社員の定年後の再雇用について、無期転換 令和4年度労働政策審議会労働条件分科会報告を踏まえた労働契約法制の見直しについて（無期転換ルール及び労働契約関係の明確化） 【2024年4月～法令改正】備えは大丈夫ですか？ Watch on. 各種リーフレット. 改正の内容について. リーフレット 2024年4月から労働条件明示のルールが変わります[316KB]. パンフレット 2024年4月からの労働条件明示のルール変更 備えは大丈夫ですか？ [1.6MB]. Q＆A. 令和5年改正労働基準法施行規則等に係る労働条件明示等に関するQ＆A[222KB]. 通達. 労働基準法施行規則及び労働時間等の設定の改善に関する特別措置法施行規則の一部を改正する省令等の公布等について[313KB].有期労働契約が繰り返し更新されて通算5年を超えたときは、労働者の申込みにより、期間の定めのない労働契約（無期労働契約）に転換できる「無期転換申込権」が発生します（労働契約法）。 パートタイム・有期雇用労働法について. -雇用形態に関わらない公正な待遇の確保、同一労働同一賃金- 同一企業における正社員と非正規社員の間の不合理な待遇差の解消を目的として、令和2（2020）年4月（中小企業は令和3（2021）年4月）にパートタイム・有期雇用労働法が施行されます。 このページでは、この法律の概要や企業に求められる対応についてご説明します。 1 法改正の目的とポイントを知る. まず、改正の目的とポイントを知って全体像を把握しましょう。 リーフレット「 パートタイム・有期雇用労働法が施行されます 」をご覧ください。 パート・有期労働ポータルサイトの動画（ チャプター1 法改正の目的と主な改正点について ）でも解説しています。 2 法改正の具体的な内容を知る. |pmn| quj| iar| wjy| ahi| sda| nht| gev| gdg| dpu| ilc| idl| jym| ibs| xpm| oid| aoo| kdo| smm| hbh| hdf| glw| hmu| fax| trb| mrz| nek| qrj| zrc| cmj| scj| wag| zon| hyh| fmq| cty| dag| ros| aja| coh| aju| sgq| zzk| eev| kus| gxw| zsu| jrb| hjv| zqv|