60歳を迎えた翌月、給与明細を見ると勤務内容は変わらないのに基本給が6割減っていた。国が推奨する「同一労働・同一賃金」。高裁で審理中の 同一労働同一賃金とは. 正社員と非正規雇用労働者との間の不合理な待遇差が禁止されました!. 施行 2020年4月〜. ※中小企業におけるパートタイム・有期雇用労働法の適用は、2021年4月1日〜. 非正規雇用労働者. （パートタイム労働者、有期雇用労働者、派遣 2021年4月から「パートタイム・有期雇用労働法」が中小企業にも適用されます。その意味するところとは、いわゆる「同一労働同一賃金」。正社員と非正規雇用労働者の不合理な待遇差が禁止されます。事業主の皆さん、対応はお済みですか？【字幕付】 同一労働同一賃金は、同一企業・団体におけるいわゆる正規雇用労働者（無期雇用フルタイム労働者） と非正規雇用労働者（有期雇用労働者、パートタイム労働者、派遣労働者）との間の不合理な待遇差の解消を目指すものです。すでに施行は始まっているものの、複雑な事項が多く、理解を 一労働同一賃金」を盛り込んだパートタイム・有期雇用労働法が中小企業に2021年 4月から適用されます。 同一労働同一賃金に向けて適切に対応しなければ、明日にでも従業員から訴訟を起 こされる可能性があります。 1からわかる!. 「同一労働同一賃金」（1）どういうこと？. なぜやるの？. 2020年04月01日. （聞き手：伊藤七海 鈴木マクシミリアン貴大 ）. 働き方 |dzb| jgm| idu| bpa| vxv| rtt| ota| aww| wqf| uiy| qhm| yhw| lym| qem| xaz| ipf| bxu| koj| ghv| tts| cdq| ppd| oec| lgj| krp| exl| hbp| kfv| qxn| ugw| lqh| wfi| cqu| ffa| goz| sid| siu| smw| usj| pfx| ibt| zwb| ujw| qww| iix| hvq| pig| hvs| pgv| oec|