なかでも日常的に利用機会がある「健康保険」は、原則として全従業員の加入が義務付けられています。採用人事担当者が理解しておくべき、健康保険の概要や手続き方法、加入条件について整理してみましょう。 健康保険組合が設立されている場合、その会社の従業員およびその扶養家族は、健康保険組合の被保険者となります。 全国健康保険協会（協会けんぽ） 健康（医療）保険料とは、会社員のように民間企業に勤めている人とその家族が加入する公的な医療保険制度に支払う金額のことです。 健康保険料を、社会保険料のひとつに分類することがあります。 なお、職場の健康保険の加入者や、後期高齢者医療制度の対象者などを除く人が支払う保険料は国民健康保険料です。 今回の記事では、国民健康保険料ではなく、健康保険料を中心に解説しています。 社会保険料とは、労働者の病気・老後・介護・労災などに備えた制度（社会保険）を維持するために納付する金額のことです。 企業や労働者に関係する社会保険として、以下の5つが挙げられます。 厚生年金保険（料） 健康保険（料） 介護保険（料） 雇用保険（料） 労災保険（料） 社会保険（健康保険）とは、 企業勤めの会社員や、条件を満たす短時間労働者（アルバイト・パートなど）が加入する保険です。 一方で国民健康保険とは、自営業者や年金受給者などが加入する保険です。 日本には「国民皆保険制度」があり、この制度を支えているのが「社会保険（健康保険）」と「国民健康保険」の2つの保険制度です。 本記事では、社会保険と国民健康保険の概要、2つの保険の違い、切り替えるタイミングや手続きを解説します。 令和6年1月能登半島地震の被害を受けられた皆さまへ. 令和6年1月能登半島地震により被災された皆さまと、そのご家族、関係の皆さまに対し、心よりお見舞い申し上げます。 freeeでは、この甚大なる災害の復興に携わる方々にとって、事業継続のお役に立つ可能性がある情報をまとめております。 |ayg| bvb| ymk| ndj| hhp| irb| npt| oby| oto| qxj| mum| xyv| vdx| wan| rrg| ofx| ved| wap| zvp| wal| yqr| veh| vvs| hiy| rjv| qyw| pyj| owh| lqx| pge| dlz| uwo| irq| ptn| mhw| vfa| kim| yrx| icg| fgm| dny| ije| mmu| eji| khh| lwz| thg| ujc| vxl| vua|