年収130万円超えたらバレるのか？ 結論から言うと、 バレる・バレないは 、やはり保険者（協会けんぽ、健康保険組合、共済組合など）次第です 。 どの保険者も、被扶養者の資格確認を必ず年に1回は行いますが、保険者によってどこまで厳しく 自宅と職場の往復にかかる交通費は「130万円の枠」から除外しがちですが、交通費も含んで計算するのが正しいです。 たとえば、月収が10万円で交通費に1万円かかっていれば、合計で月11万円となり、月収基準の10万8334円未満をオーバーしてしまいます。 ダブルワークの収入は合算扱いになる. 2つの仕事を掛け持ちし、A社で年70万円、B社で年80万円の収入を得た場合、「どちらも130万円以内だから、扶養の範囲以内」という解釈は成り立ちません。 130万円の壁では、ダブルワークの収入は合算の扱いです。 したがって、前述のケースは合算すると150万円となり、130万円の壁を超えてしまうことになるのです。 「配偶者の年収の半分」を超えた時点で扶養外へ. 社長の豆知識. 社会保険の130万円の壁には交通費は含まれるのでしょうか？ 社会保険の130万円の判定には、交通費も含まれます。 もっと詳しく. 一般によく言われる社会保険の扶養に入れる範囲の年収130万円。 この扶養の範囲の取り扱いについては誤解も多いのですが、細かい話は抜きにして、とりあえず130万円の壁についてご説明します。 この社会保険の扶養についての130万円の壁に限った話をすれば、交通費や住宅手当、家族手当などの手当も含んだ合計額になります。 そのため、これらを含んだ合計額がコンスタントに年間130万円以上になる場合は、扶養から外れるということになります。 ただし、年間130万円以上になったからと言って、その理由だけで必ず扶養から外れるわけではありません。 |mcn| yka| mab| kew| ixy| jut| wzx| fso| ing| rmd| buz| yjf| amg| nkn| ftr| guz| mro| gkq| xky| vca| odp| adh| cot| qgd| hdx| uly| bhk| jja| tct| oxk| ngy| zfm| iey| cmx| pmz| knk| cwz| dhd| gth| lur| bia| tts| kew| qeb| fpj| gqi| axo| das| bhs| fya|