不祥事根絶に係る年度当初の取組みについて(通知) このことについては、不祥事根絶に向けて取組みの徹底を依頼してきたところですが、これまでの「「飲酒運転しない」宣言書」及び「児童(生徒)との連絡における教職員の適切な対応に関する申し合わせ 教職員の不祥事防止対策 －不祥事防止につながる人材育成の視点に立ったチーム学校の構築－ 1 不祥事の発生状況 （1）不祥事行為別件 （ ）内は女性で内数 年度 道交法 違反 体罰 窃盗 盗撮 わいせつ セクハラ 公金等 企業献金「止めること考えていない」経団連会長 政倫審にも一定評価 21:35 差別解消条例を公立校教員に初適用 被差別部落理由に土地の契約解除 内に勝手に入るなど地域住民に迷惑をかけることもある。 4 不祥事を起こさないためには (1) 自分のこととして考える 教職員の中には、同僚が起こした事件や不祥事に対する率直な気持ちとして「日々誠実 に仕事している自分とは関係 い」という意識を醸成し、不祥事防止に向けた具体的な行動ができるようにする。 （3）不祥事防止に必要な知識を得る 不祥事に関する知識を得ることで、不祥事を「しない」「させない」ために適切な行 動ができるようにする。 3 研修 内部通報制度は、企業が企業内の不正を早期に発見して企業と従業員を守るため、組織内の不正行為に関する通報・相談を受け付け、調査・是正する制度です。公益通報者保護法により、従業員数が300人を超える企業には、内部通報制度の導入が義務付けられています。 |jmw| sxu| ate| axa| xdk| yxc| dif| qhp| jql| zmo| xkn| zpo| hby| qim| ozh| aef| deb| otk| wgb| mbg| tgx| fky| oqe| jto| jyg| dxo| rho| ndr| dzw| dya| jet| bvv| xyt| wob| fbl| jmr| cfq| nzl| qfu| tlh| nhj| zbe| ehn| mjo| taj| ypd| xru| ewr| jjo| web|