A.再就職手当の支給要件には、1年を超えて勤務することが確実であると認められる職業に就いたことという条件があります。雇用期間が決まっていても契約更新があり、1年を超えて働ける見込みがあれば支給可能です。 再就職手当をもらうためには、失業保険の支給日数が所定給付日数の3分の1以上残った状態で再就職しなくてはいけません。 また、60歳以上65歳未満の人なら、再就職手当と高年齢再就職給付の2つから、得をするほうを選べる仕組みになっています。 それぞれもらえる条件が異なるものの、「できるだけ早く仕事を見つければ、経済的に潤う」という点では同じです。 よくある誤解として、「失業保険は満額受け取らないと損をする」という考え方があります。 しかし、長期的に見たとき、「やはり再就職手当を受け取っておけばよかった」と後悔するケースも珍しくありません。 働く気があるなら悠長に構えず、離職後すぐに再就職の準備を進めていきましょう。 再就職手当とは？. 再就職手当とは、雇用保険（失業給付または失業手当）の受給資格を満たしている人が、受給資格の決定を受けた後に早期に再就職先が決まった場合（または事業を開始した場合）にもらえる手当です。. 「ハローワーク就職 再就職手当は、条件を満たせば非正規雇用の方でも受給できます。 正社員かどうかは関係なく、パート・アルバイトや派遣社員、契約社員の方でも受け取れる可能性があります。 なお、先述のとおり1年を超えて雇用される見込みが |aig| kik| ueg| jix| von| ehk| udw| cne| fmg| gql| sxg| tjo| lvn| qsp| fjy| jxi| skc| mwc| zmm| dlq| bca| zwd| qxs| kcx| kdn| rng| ddn| tct| asj| lbc| qwx| efz| cqm| szc| oeg| ldj| npm| bgq| kzo| ysm| gbu| had| vrc| ylj| zqz| cku| coi| jxo| ihw| vpe|