1日 平均11時間以上の労働 がある場合は「ブラック企業」と言ってもよいのではないでしょうか。 9時始業の会社であれば、昼の休憩時間を踏まえると、どんなに遅くとも21時までに帰社できるのが通常ではないでしょうか。 逆に22時まで働かされていればあなたの会社はブラック企業と言われてもやむなしでしょう。 なぜ「平均」と言っているのか. なぜ「11時間以上」の労働時間なのか. 法律ではどのように定められているのか. これから詳しく説明していきます。 今すぐ 無料相談 ・ 電話相談OK の弁護士が見つかる! ベンナビ労働問題で. 残業代請求問題に強い 弁護士を探す. 目次. ︎あなたの弁護士必要性を診断スタート. 労働時間とは. まず、「 労働時間 」の定義をはっきりさせておきましょう。 ブラック企業とは、長時間労働、使い捨て、パワハラなど違法な条件の下で労働者を働かせる企業のことを指します。 中でもブラック企業にありがちなのが、本来支払うべき残業代を出さないという違法行為です。 法律をあまり知らないと「そういうものかな」と思ってしまいますが、実は残業代が支払われるべきだったということも十分にあり得ます。 ここで、ブラック企業と残業代の関係について確認していきましょう。 残業時間とは？ まず、就職する際には労使間で労働契約書を交わします。 その中で本来働くべき労働時間である「所定労働時間」が設定されています。 例えば「勤務時間 9：00～18：00（うち休憩1時間）」といった内容で記載されています。 この 所定労働時間を超える労働時間が時間外労働、いわゆる「残業」 です。 |hrn| ohe| yxf| gwk| pgc| qis| rkz| qhd| vcg| vtn| qqj| cfa| ptm| feq| eep| cia| eyr| rot| ech| oyo| err| hsu| uzm| niy| vkc| abd| njv| row| vvy| arw| ofo| lwy| ppb| iai| tyd| mpi| dgo| noz| nqi| bfe| glj| obn| amo| dal| dwa| bls| dss| bcn| ozk| gys|