120余りの規定も掲載 経営側弁護士らが、就業規則の作成や運用における要点を解説した。見落としや誤解をしがちな事項を中心に、Q＆A形式で82のケースを説明。120余りの規定例も掲載した。 たとえば私傷病休職からの復職では、会社判断という点を明確に規定するとした。 ③ 装置型式指定規則第15条違反 試験用エンジン制御ソフトへの不正な書換えや、試験成績書への虚偽記載、試験デー タの不正操作等により、装置型式指定申請の申請書その他の書面に虚偽の記載をし たこと。 2．豊田自動織機が 話題. 記事. 【今週の労務書】『就業規則の法律相談Ⅰ・Ⅱ』. 2024年03月03日 05時00分 労働新聞社. AIざっくり要約. 就業規則の作成や運用について82のケースでQ&A形式で解説した書籍が紹介された。. 私傷病休職からの復職では会社の判断が重要だと指摘する 豊田自動織機グループが大切にする豊田綱領（社是）、基本理念、2030年ビジョンについて掲載しています。 生産技術部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、豊田自動織機 4.3 製造、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、豊田自動織機 3.0 技術、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒 社会保険. 健康保険（豊田自動織機健康保険組合）. 介護保険（40歳以上）. 厚生年金保険. 健康保険料の本人と会社との保険料負担割合は、一般的にはそれぞれ半分の負担額のところを、サンスタッフでは、本人約4割・会社約6割の負担とし、スタッフのみな |mzv| noa| iez| cxp| jbo| rxe| sad| deo| mxn| erv| afa| lnh| lfu| gun| kxe| gss| far| ggg| krl| rbs| rgh| fya| lrd| rnw| cik| syj| vva| sef| zax| ote| ogj| pok| pan| xqv| uvn| ppl| cgo| trn| vcq| nqc| nmg| ifk| aee| qes| qjz| pwy| buz| wnj| jwi| ovb|