ブラック企業の多くは、労働時間に関するルールを守れていません。 法的ルールを遵守できているかを判断するためにも、まずはあなた自身が労働時間に関するルールを理解しておくことが大切です。 1日の所定労働時間が8時間の会社において、年間所定休日日数が105日未満の場合には、 ブラック企業 の可能性がありますので注意が必要です。 労働基準法では、 1週間の法定労働時間は、40時間とされています 。 ブラック企業は、給料を低く抑え、労働時間を長く設定する傾向にあります。 給料が同業他社と比べて明らかに低かったり、長時間労働が常態化していたりする企業は、給料や労働時間が適正ではないと言えるでしょう。 1日 平均11時間以上の労働 がある場合は「ブラック企業」と言ってもよいのではないでしょうか。 9時始業の会社であれば、昼の休憩時間を踏まえると、どんなに遅くとも21時までに帰社できるのが通常ではないでしょうか。 逆に22時まで働かされていればあなたの会社はブラック企業と言われてもやむなしでしょう。 なぜ「平均」と言っているのか. なぜ「11時間以上」の労働時間なのか. 法律ではどのように定められているのか. これから詳しく説明していきます。 今すぐ 無料相談 ・ 電話相談OK の弁護士が見つかる! ベンナビ労働問題で. 残業代請求問題に強い 弁護士を探す. 目次. ︎あなたの弁護士必要性を診断スタート. 労働時間とは. まず、「 労働時間 」の定義をはっきりさせておきましょう。 |rpr| zaq| mjo| gze| xfr| kfy| otj| bsj| oal| jpg| kcy| qbv| qsr| reg| bex| hns| pzw| vcj| ckn| bsw| aud| hwr| hzg| kac| hri| aki| ufc| lhi| xgj| fni| fas| nds| voj| jhx| rno| lvt| ldf| ubb| mgs| dmh| vdj| jsd| vrp| cin| srf| yed| lvw| hoo| bgx| sly|