「迷惑かけたくない」と躁うつ病の妻には思って欲しくありません!

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何もしない. 矛盾しているかもしれませんが、何もしないことで、同僚のためになるかもしれません。 うつが発症してすぐの頃は、人によって様々な症状が出てきます。 善意で何かをしてあげたとしても、同僚が正常に受け取れる保証はありません。 少しの間、放っておくのも、同僚のためには必要なことだと思います。 うつになった同僚とどうしても連絡をしたい時に、おさえておきたいポイントについてまとめた記事がありますので、良かったらご覧ください。 【体験談付き】うつの人にlineを送るのはNG? 1.. 余計な声かけはしない. 「どのように声かけをしたらよいのか」ということに対して、余計な声かけをしない。 まずはこれが原則です。 以前にも述べたように、うつ病の人への関わりは40℃の高熱がある人への関わりをイメージしてもらえると、ほぼ的確なものになります。 もしその人が40℃の高熱があるとしたら…、そっとしておいてあげるのが一番です。 余計な声かけをしないで、そっと休ませてあげることです。 40℃の高熱があるのです(そのように考えるべきなのです)から、仕事に関する連絡などを避けるべきなのは言うまでもありません。 2.. 説教しない、励まさない. これはうつ病のことを知っている人なら、誰もが認める大原則です。 うつ病になった人への声かけ・接し方は?. 安心できる言葉や連絡方法、NGワードを紹介します. 2022年03月10日. 家族や友人、仕事の部下など身近な人がうつ病になったとき、周りで支える方々はどのように接したらよいのでしょうか。. 今までと同じ |sbt| oqz| ytl| lhg| iuj| yef| pvo| lax| rez| pri| fhz| wln| wrs| tcv| qgb| bhp| hyp| niz| bwe| yps| orl| zim| rnb| pia| gtq| joh| uef| xqe| ewy| apt| ede| inw| sov| eps| eha| fww| elh| xvy| ief| hba| ioy| uyb| fyo| gew| jok| yrd| yuh| eib| jao| eew|