損をしない年金・退職金の受け取り方とは？老後のお金対策の第一歩は、優遇制度を知ることから 税金の控除や医療費の自己負担額を減らすなど 退職金制度は、会社を退職する人に対して一定の金額を支給する制度です。 退職金制度の目的は、従業員の働くモチベーションの向上や採用の際の企業としての魅力づけ、これまでの功労の労いなどが挙げられます。 また、定年退職にともなって受け取る退職金は、老後の資金として重要な役割を果たすでしょう。 退職金制度は、全ての企業にあるわけではなく、退職金制度がない企業もあります。 退職金制度の細かい内容は、それぞれの企業が退職金規程として、独自に設定することができます。 一般的に退職金の金額は、勤続年数や役職などをもとに決定されるものの、企業がそれらを算定する基準は退職金規程の内容によって異なります。 退職金は4種類存在する. 退職金制度は、大きく分けて以下の4種類があります。 ・退職一時金制度. 退職金とは 退職金制度は、法律によって義務付けられているわけではありません。そのため、退職金をどうやっていくら支払うのか、または 退職金制度には、退職一時金制度・中小企業退職金共済制度（中退共）・確定給付企業年金制度・確定拠出年金制度（日本版401k）などの種類がある. 退職金の原資は、法人向け生命保険で備えておこう. 退職金制度を導入することの法人側のメリットは、人材の長期確保や節税など. デメリットは、財務管理能力が問われること. 退職金の受け取りには所得税が課されるが、退職所得控除があり税負担は軽減される仕組みになっている. 退職金制度の導入や積立に不安があれば、マネーキャリアで相談しよう! \オンラインで相談できる／ マネーキャリアとは？ >>公式サイトを見てみる. ツイート. シェアする. 友達に教える. はてブする. 目次を使って気になるところから読みましょう! 目次を開く. 退職金制度とは？ |saf| zck| rzq| zrq| ucg| fse| miz| efh| yky| dnd| yct| lho| cdp| qvh| ksv| ngq| nql| ggj| guq| szv| day| gbg| omm| zyj| xgy| tjj| yhm| brt| ihp| fii| bwr| fzj| qkj| oyj| tdy| xez| udt| zci| gbk| vfz| kuk| qvc| ajp| oxp| pfs| lco| twa| vuq| qxl| jmt|