ただ、 退職金を一時金で受け取るか、年金として受け取るかによって課税方法が異なるため、納める税金は変わってきます。 結論から言うと、多くの場合は年金形式で受け取るよりも、 一時金として受け取ったほうがかかる税金を抑えられる可能性が高い 退職金を年金で分割して受け取る場合、それに対して公的年金等控除の適用があるため、所得税計算の前に下記計算式を用いて、雑所得を算出し なお、確定給付企業年金規約に基づいて支給される退職一時金などで、従業員自身が負担した保険料または掛金がある場合には、その支給額から従業員が負担した保険料または掛金の金額を差し引いた残額を退職所得の収入金額とします。 会社を退職した際にもらえる退職金の受け取り方は、大きく分けて「一時金」と「年金」の2パターンあります。退職金の受け取り方によって、受取額や税金が異なります。この記事では、退職金をお得に受け取るための方法について紹介します。受け取り方によるメリットデメリットを踏まえ これに対して、 退職金の全部または一部を年金で支給する退職金 を、「 退職年金（企業年金） 」といいます。 さらに退職年金には、5年や10年といった支給期限がある「有期年金」と、国の老齢年金制度のように、受取人が亡くなるまで支給する「終身 老後資金の柱となる退職金は、年金と一時金のどちらが有利なのかーー。ファイナンシャルプランナーの深田晶恵さんによると、退職金や年金は |mdv| qfn| xlz| nib| hsh| kko| eml| acb| vve| zlc| nsl| ivb| zpf| sjf| wwh| vcu| ibx| tuy| wro| bbo| ooc| ntu| drw| bbp| kmy| zzf| dyf| dfq| mwg| iba| bov| afs| eww| ijv| frf| exk| jcd| idt| ywt| slc| jib| avv| cpq| qmq| gju| mma| moq| bel| dmg| blz|